單 位 |
生活輔導組 |
職 別 |
計畫人員 |
姓 名 |
李心慧 |
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研 習 名 稱 |
107年度「學生事務處校外標竿參訪學習計畫」 |
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期 間 |
107年10月23日(星期二) |
地 點 |
臺灣師範大學(台北市) |
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研 習 心 得 |
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※107年10月23日(二)出席107年度「學生事務處校外標竿參訪學習計畫」 ※為提昇同仁學務工作知能,特辦理校外標竿學習活動,參訪國立臺灣師範大學學生事務處及宿舍管理中心,藉由學務管理工作及宿舍管理工作標竿學習與觀摩,以相互研討、分享實務經驗交流,加強學生輔導及管理工作成效。 ※研習心得報告 臺師大在校長的支持下,能夠首要評估是否符合學生需求,再討論經費預算,這種以學生為本的方式,令人覺得臺師大真的很注重學生。 各類新生營、畢業典禮活動,用學生工作團隊為主,學校行政人員只做指引輔導的立場,不但令活動辦理別出心裁,極具巧思外,在學校和學生良好配合的狀況下,更可減輕學校行政人員的工作負擔,也增進了學校和學生之間彼此合作信任的氛圍,一舉數得。 臺師大於住宿生管理方面,特地成立宿舍管理中心,以館舍為單位,每棟宿舍設有經理一名、管理保全五名,各校區配有專職的技工,僅負責宿舍部份的維修,專業性的工作如水電、空調,用外包簽約的方式,讓偌大的四千多床宿舍,化整為零的分散管理,幫助在學生違規和緊急臨時事件上,可以更有效率的即時因應,在需要統整管理的部份,如床位管理、國際生、交流生安排等,另有安排統一管理的人員,人員充足和配合協調完善的狀況下,能有效提昇住宿生生活品質和管理效能。 臺師大的宿委會,針對學生幹部採用在住宿生內選拔,先服務,服務結束後依考核結果,評估是否有保障住宿資格的方式,讓學校針對學生幹部擁有更多裁量和指導的空間,幫助宿舍管理人員更能掌控宿舍內部狀況。 本次標竿學習,讓我學習到學生除了是行政人員需要服務協助的對象,也可以是良好的工作夥伴和合作單位,實是獲益良多。 |